Akademia Nauczania realizuje obecnie cztery projekty skierowane do różnych grup mieszkańców. Jak podkreślają przedstawicielki organizacji, ich celem jest nie tylko aktywizacja zawodowa, ale również wsparcie społeczne i pomoc w rozwijaniu kompetencji potrzebnych w codziennym życiu.
Świadczymy wsparcie zawodowe i społeczne. W zależności od projektu są to różnego rodzaju formy pomocy. Opracowujemy indywidualny plan działania i na jego podstawie określamy ścieżkę rozwoju uczestnika. Może on podnieść swoje kwalifikacje poprzez szkolenia, odbyć staż zawodowy czy skorzystać ze wsparcia terapeuty społeczno-zawodowego, który pomaga zarówno w sprawach związanych z pracą, jak i w codziennych problemach
Jednym z realizowanych przedsięwzięć jest „Aktywni bez barier 4”, skierowany do osób zarejestrowanych w urzędzie pracy, długotrwale bezrobotnych, osób z niepełnosprawnościami, a także osób biernych zawodowo. Z projektu mogą skorzystać również uczniowie szkół ponadpodstawowych od 16. roku życia, którzy potrzebują wsparcia w planowaniu swojej ścieżki zawodowej lub chcą zdobyć pierwsze kwalifikacje. Uczestnicy mogą liczyć na szkolenia, staże, pomoc doradcy zawodowego, pośrednika pracy oraz terapeuty społeczno-zawodowego.
Kolejną propozycją jest projekt „Siła Równych Szans”, adresowany do kobiet z powiatu malborskiego. Oprócz indywidualnego planu działania uczestniczki wykonują test Gallupa, który pozwala określić ich talenty i mocne strony. Następnie, przy wsparciu specjalistów, uczą się wykorzystywać je zarówno w życiu zawodowym, jak i prywatnym.
To, co jest bardzo fajnego w projekcie, to test Gallupa, na podstawie którego określamy talenty uczestniczki. Później są one omawiane z trenerem, który pokazuje, jak można je wykorzystać w życiu społecznym i zawodowym. Kobiety mogą także skorzystać z kursów zawodowych oraz wsparcia psychologa, coacha i doradcy zawodowego – mówiła Angelika Markowska-Lange.
Jak podkreślają prowadzące projekt, dużą wartość mają również zajęcia grupowe, podczas których uczestniczki wymieniają się doświadczeniami i wzajemnie motywują do działania. Często relacje nawiązane podczas spotkań przeradzają się w trwałą sieć wsparcia także po zakończeniu projektu. Dodatkowym elementem jest wsparcie wizerunkowe – uczestniczki mogą skorzystać m.in. z pomocy kosmetyczki czy zakupu stroju na rozmowę kwalifikacyjną.
Akademia Nauczania prowadzi także projekt „Akademia Rozwoju Kompetencji i Umiejętności”, z którego mogą korzystać seniorzy, osoby pracujące, bezrobotne oraz bierne zawodowo. Zajęcia koncentrują się na praktycznym wykorzystaniu komputera i internetu – od wypełniania formularzy i załatwiania spraw urzędowych online, po korzystanie z komunikatorów internetowych czy umawianie wizyt lekarskich.
To są zajęcia, które podnoszą kompetencje komputerowe w bardzo praktycznym aspekcie. Uczymy między innymi tworzenia pism urzędowych, korzystania z platform internetowych, umawiania się do lekarza czy załatwiania spraw urzędowych przez internet. To umiejętności, które naprawdę przydają się na co dzień – podkreślała rozmówczyni.
Czwarty z projektów skierowany jest do osób z niepełnosprawnościami oraz osób zagrożonych niepełnosprawnością już od 3. roku życia. Obejmuje on m.in. wsparcie asystenta osoby z niepełnosprawnością, usługi opieki wytchnieniowej, indywidualną rewalidację, terapię logopedyczną oraz warsztaty terapeutyczne dostosowane do potrzeb uczestników. Wsparciem objęte są również ich rodziny.
Przedstawicielki Akademii Nauczania podkreślają, że efekty realizowanych projektów najlepiej pokazują historie uczestników, którym udało się zmienić swoje życie zawodowe.
Pozdrawiamy pana Pawła, który zrobił kurs kwalifikowanej pierwszej pomocy i dziś jest znany w całym Malborku z pomagania innym. Jest też pani Magda, która po ukończeniu kursu świetnie odnalazła się w pracy w ośrodku rehabilitacyjnym, oraz pani Ewa, która zdobyła uprawnienia kucharskie i dziś jest szefową kuchni w jednej ze szkół – opowiadały.
Osoby zainteresowane udziałem w projektach mogą zgłaszać się bezpośrednio do siedziby Akademii Nauczania przy ul. Głowackiego 111 w Malborku, kontaktować się telefonicznie lub za pośrednictwem mediów społecznościowych. Jak zapewniają organizatorzy, podczas pierwszej rozmowy pomagają dobrać projekt najlepiej odpowiadający potrzebom i sytuacji każdej osoby. Nie trzeba mieć gotowego planu na swoją przyszłość – wspólnie można go wypracować.